Travailleur Social Educateur Spécialisé - Pôle Hébergement H/F - Association Devenir

La Maison d'Enfant à Caractère Social de l'association DEVENIR oeuvre en protection de l'enfance.La MECS recherche un Travailleur social (Moniteur-éducateur/Éducateur spécialisé) (H/F) en CDIVOS MISSIONS :Au sein de l'internat le foyer des Marmousets ou des Gavroches (hébergeant 13 jeunes, filles et garçons de 10 à 18 ans) : - Conduire des actions d'investigation, d'éducation, de protection auprès des mineurs confiés.- Établir un diagnostic éducatif et contribuer à l'élaboration du projet personnalisé de tous les jeunes.- Être responsable du projet personnalisé des jeunes dont il est référent, en s'appuyant sur les compétences pluri et interdisciplinaires.PROFIL RECHERCHE :- Connaissance souhaitée de la protection de l'enfance- Aisance dans la relation avec les adolescents, capacité à poser un cadre avec fermeté et bienveillance- Capacité à transmettre clairement et synthétiquement les informations (par écrit et par oral)- Vigilance quant aux questions de sécurité des locaux et des personnes- Appétence et capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaireCONDITIONS DE TRAVAIL :- Rémunération selon la CCN du 15 mars 66 - coefficient en fonction des diplômes antérieurs et de l'expérience- Prime d'internat, prime de caisse, horaires des travail décalés (matinées, soirées, 1 WE sur 2), prime Ségur- Participation transports- Prime Ségur- Congés trimestriels (18 jours par an)AVANTAGES DU POSTE :- Participation au Transport- Heures supplémentaires- Heures supplémentaires majorées- Primes

Experience: Débutant acceptéCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidiennePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultésListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Empathie