Agent Polyvalent Aide à Domicile - Portage de Repas - Ccas de Neuilly-Sur-Marne H/F - Centres communaux d'Action Sociale
- Fonctionnaire
- Centres communaux d'Action Sociale
Les missions du poste
Sous l'autorité de la responsable du SAAD et au sein du Centre Communal d'Action Sociale, vous assurez l'accompagnement et l'aide dans les actes essentiels de la vie quotidienne, ainsi que le portage des repas à domicile aux usagers du SAAD.
- Accompagner et aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne et activités de la vie sociale et relationnelle
- Aider à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
- Participer à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
- Diagnostiquer des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions
- Participer dans la vie du service
- Assurer la livraison des repas au domicile des usagers du SAAD
- Vérifier chaque jour la liste des bénéficiaires
- Distribuer les repas aux personnes selon la liste et le circuit établi par le service
- Assurer la bonne gestion des clefs et l'entretien du véhicule de service
Conditions du poste
- Rythme de travail de 38 heures hebdomadaires
- Poste de catégorie C - Filière technique ou sociale
Le profil recherché
Titulaire du permis B exigé
Évaluer le degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes
Adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré de dépendance
Effectuer les tâches ménagères courantes
Ordonner le logement à des fins d'amélioration du confort et de la sécurité et en prévention des accidents domestiques
Stimuler et faciliter les échanges sociaux
Informer sur l'évolution de la situation de la personne
Maîtriser les normes d'hygiène et sécurité et de sécurité routière
Être autonome et savoir organiser son temps
Posséder des qualités relationnelles et s'adapter aux différents interlocuteurs et situations.
Avoir le sens des responsabilités
Être disponible, rigoureux et ponctuel, patient, discret, sérieux et adaptabilité
Rémunération et avantages collectifs
- Rémunération selon conditions statutaires
- Prime annuelle lissée
- 18 RTT
- Mutuelle et Prévoyance santé
- Amicale du personnel
- Forfait mobilité durable
- Activités sportives en accès libre à l'heure du déjeuner
Compétences requises
- Entretien des lieux
- Normes d'hygiène