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Technicien Itinerant Machines et SAV H/F - 93

Description du poste

  • Randstad

  • Noiseau - 93

  • CDD

  • Publié le 27 Janvier 2026

Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim.

Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.Notre client situé à NOISEAU fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité.

Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, une organisation à taille humaine, porte une attention toute particulière à la qualité de vie de ses salariés et défend des valeurs fortes centrées sur l'humain.

Quel défi stimulant relèverez-vous en tant que Technicien itinérant SAV (F/H) ?

Nous recherchons des candidates et candidats prêts à s'investir dans des missions variées pour le développement et le service des équipements techniques.

- Assurer la mise en service, la maintenance et la formation des utilisateurs sur les machines
- Organiser et planifier ses tournées de maintenance sur la France entière
- Tenir à jour les dossiers techniques et rédiger les rapports d'intervention
- Offrir une assistance technique au service commercial et gérer le stock de pièces détachées
- Participer au montage, câblage des machines et développement des ventes de maintenance

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDD
- Durée: 6/mois
- Salaire: 32500 euros/an

Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Tickets restaurants
- Véhicule de service

Compétences requises

  • SAV
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Chiffres clés de l'emploi à Noisy-le-Grand

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 67871
  • Médiane niveau de vie : 22100€/an
  • Demandeurs d'emploi : 6100
  • Actifs : 34582
  • Nombres d'entreprises : 4559

Sources :


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