Auxiliaire de Puericulture H/F - 93

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.

Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.

Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.

Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en oeuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature ...).

Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Rejoignez notre équipe !
Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour intégrer notre crèche située dans un environnement agréable et facilement accessible.
- Transports : Bus 308 au pied de la structure et RER A - Saint-Maur-La Varenne à proximité.
- Stationnement : Zone bleue disponible pour les professionnels véhiculés.
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Un projet pédagogique vivant et engagé
Notre crèche développe un projet riche, axé sur :
- Une pédagogie verte, tournée vers la nature et les expériences en extérieur.
- Des intervenants spécialisés : yoga et éveil musical.
- Des partenariats locaux : bibliothèque de la ville et prochainement conservatoire.
- Une sortie quotidienne : les enfants vont chercher le pain accompagné d'un professionnel (selon les possibilités).
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Un cadre de travail agréable
- Un espace extérieur composé d'une pelouse et d'un jardin minéral, offrant une grande diversité d'activités.
- Des espaces pensés pour le bien-être des enfants comme des professionnels.
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Une organisation interne favorisant la collaboration
- Deux sections multi-âges : bébés/moyens et moyens/grands, favorisant entraide et professionnalisation.
- Réunion d'équipe mensuelle pour échanger et optimiser les pratiques.
- Entretien individuel mensuel pour accompagner chaque professionnel et valoriser son parcours.
- Petit-déjeuner convivial offert chaque mois pour renforcer la cohésion d'équipe.