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Responsable Administratif et Financier H/F - 93
Description du poste
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		                            Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche 
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	                            Champs-sur-Marne - 93 
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		                            Fonctionnaire 
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                                Publié le 8 Septembre 2025 
Missions principales :  
La gestion des ressources humaines:  
· Etre le correspondant de la DGDRH pour tout acte lié aux ressources humaines (entretiens annuels professionnels, recrutements, campagne emploi, congés etc...)  
· Encadrer et animer le service financier de la DGDIL (mener les entretiens annuels professionnels, compléter le tableau des primes)  
· accompagner les parcours professionnels des agents, participer au recrutement, gérer les conflits.  
  
La gestion et le pilotage administratif  
· Conseiller le directeur sur les aspects organisationnels de la DGDIL  
· Veiller à la régularité des actes, des décisions et des procédures en lien avec la DGDAJI  
· Assurer le suivi des contrats/conventions avec les partenaires internes/externes, notamment avec une attention particulière sur le contrat en PPP du bâtiment Copernic,  
· Assurer le secrétariat des instances statutaires  
· Organiser les réunions (internes DGDIL et externes/tutelles/partenaires/campus, écoles, composantes de formation et recherche, laboratoires etc...) et y représenter la DGDIL si nécessaire  
  
La gestion et le pilotage budgétaire, financier et matériel de la direction  
· Participer à l'élaboration du budget DGDIL en coordination avec la DGDAF  
· Intégrer dans le porte-feuille immobilier tous les campus, pour avoir un pilotage national sur ce domaine  
· Contrôler l'exécution du budget (dépenses et recette)  
· Construire et alimenter des outils de comptabilité analytique de la DGDIL  
· Répondre aux enquêtes/demandes sur le périmètre budgétaires/financier/administratif  
· Suivre et mettre à jour les tableaux et indicateurs budgétaires/financier (PPI, etc...)  
· Etre un appui juridique et administratif en matière de code des marchés publics et à la mise en place des pénalités prévues aux marchés  
· Suivre et effectuer un contrôle de la régularité des actes liés aux marchés publics et aux procédures internes de suivi de l'exécution des marchés.
Compétences requises
- Gestion budget
 
                    
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