Responsable de Patrimoine H/F - 93

Le Groupe Vilogia regroupe toutes les expertises de l'immobilier : bailleur social, promoteur d'immobilier social, constructeur, aménageur et syndic de copropriétés.
Depuis près de 100 ans, nous avons pour mission de loger les salariés modestes au coeur des bassins d'emploi. Aujourd'hui nous logeons 180 000 personnes partout en France et permettons, chaque année, à près de 500 familles de devenir propriétaires.

Engagement et RSE :
Depuis 2023 nous sommes société à mission. Un acte fort, nous permettant de décupler notre impact et témoigner de notre engagement en faveur de la lutte contre la précarité, la mixité sociale et le climat.
Nos 3 missions :
- bâtir durable pour être utile à la planète,
- loger abordable pour être utile aux territoires,
- et accompagner solidaire pour être utile à la société.

Ce que nous recherchons :
Des talents qui partagent nos valeurs : utilité sociétale, esprit d'entreprendre et performance collective.

Alors si notre ADN vous parle, c'est par iciRattaché(e) au Responsable d'Agence Adjoint, vous garantissez au client la qualité de l'entretien et de la sécurité des résidences. vous êtes garant de la politique de qualité de service dans la maitrise d'un budget dédié. A ce titre, vous :
- Assurez le pilotage de l'activité et réalisez un reporting hebdomadaire
- Traitez les sinistres de premier niveau.
- Coordonnez la surveillance technique du patrimoine.
- Garantissez le respect des délais apporté au traitement des réclamations techniques.
- Vérifiez la qualité de l'entretien des parties communes.
- Coordonnez les budgets d'entretien courant.
- Contribuez au maintien en sécurité du patrimoine de son secteur.

Aussi, vous managez une équipe de gardiens d'immeubles et de Chargés de patrimoines. A ce titre, vous :
- Accompagnez, évaluez et faite évoluez vos collaborateurs.
- Développez un environnement favorable de travail en équipe.
- Fédérez votre équipe autours du projet stratégique de l'entreprise
- Participez au recrutement de votre équipe en lien avec les Ressources Humaines
- Préparez, réalisez les entretiens annuels et participez aux comités carrières.
- Préparez et animez les réunions hebdomadaires d'équipe.