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Acheteur Projet Opex-Capex H/F - 93

Description du poste

Chez Coriance, cela fait 25 ans que nous accompagnons les collectivités et les industries dans leur conversion énergétique en construisant, développant et en exploitant des réseaux de chaleur ou de froid urbains, alimentés en sources d'énergies renouvelables, comme la biomasse ou la géothermie, et d'énergies de récupération.

Depuis 1998, nous plaçons les enjeux environnementaux de nos clients au coeur de notre stratégie pour les aider à minimiser leur impact environnemental.Et si votre carrière avait un impact durable ?

Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 550 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s'impose comme un expert de son secteur.

Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.

Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.

Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d'évolutions.

Saisissez l'opportunité unique, d'intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.

Afin d'accompagner sa croissance et d'assurer son développement, le Groupe Coriance recherche actuellement un(e) Acheteur(euse) Projets OPEX-CAPEX.

Rattaché(e) à la Cheffe Service Achats Régionaux et basé(e) à Noisy-le-Grand, voici vos principales missions :

- Piloter les appels d'offres significatifs pour les projets d'investissements et les dépenses d'exploitation, principalement en Centre-Ouest et Sud-Ouest (déplacements ponctuels à prévoir)

- Intervenir depuis la conception du dossier de consultation des entreprises jusqu'à la signature des contrats, en passant par la négociation

- Rechercher, qualifier et suivre la performance des entreprises référencées (familles Équipements / Travaux / Maintenance), et déployer des contrats cadres

- Consolider les partenariats dans une logique de respect et de recherche d'avantages concurrentiels, tels que la réduction de l'empreinte carbone

- Accompagner les clients internes dans la définition de leurs besoins et proposer des améliorations pour optimiser les cahiers des charges

Compétences requises

  • Gestion des achats
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Chiffres clés de l'emploi à Noisy-le-Grand

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 67871
  • Médiane niveau de vie : 22100€/an
  • Demandeurs d'emploi : 6100
  • Actifs : 34582
  • Nombres d'entreprises : 4559

Sources :


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